Informations principales
Directeur.rice Efficacité Énergétique
Poste: Non spécifié
Début: Dès que possible
End: Non spécifié
Lieu: Montreal, Canada
Type de collaboration: Projet seulement
Taux horaire: Non spécifié
Dernière mise à jour: 9 sept. 2024
Description et exigences de la tâche
- Répartir les tâches de l’équipe technique selon l’échéancier et les modalités contractuelles
- Planifier et organiser la rencontre de démarrage technique d’un projet
- S’impliquer techniquement dans la réalisation du mandat pour compléter l’expertise de l’équipe attitrée au projet
- Veiller au respect de l’échéancier tout au long du projet
- Transmettre les livrables aux client·e·s
- Vérifier la qualité des livrables avant leur transmission aux client·e·s
- Agir comme interlocuteur·trice principal·e auprès des client·e·s et maintenir un contact régulier avec eux·elles
- En collaboration avec les chargé·e·s de projets, définir une stratégie pour assurer la satisfaction des client·e·s
- Négocier les contrats de sous-traitance, le cas échéant
- Planifier et coordonner les déplacements nécessaires avec l’équipe technique
- Répartir les tâches par projet à l’équipe technique selon l’échéancier et les modalités contractuelles
- Planifier et organiser la rencontre de clôture du projet
- Communiquer les instructions de facturation au service de comptabilité
- Respecter le budget de chaque projet en fonction de l’échéancier prévu
- Salaire compétitif
- Possibilité de télétravail et horaires flexibles
- Conciliation travail-famille
- Activités d’équipe et possibilité d'acquérir des parts de l’entreprise après un an
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Congés payés
- RVER
- Stationnement sur place
- Bacc en ingénierie et membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec
- Minimum 5 ans d'expérience en ingénierie dans le domaine de l’efficacité énergétique
- Connaissance des logiciels de simulation (DOE2, HAP) et des programmes de subvention (Hydro-Québec, Énergir, etc.)
- Expérience en gestion et supervision de personnel
- La maîtrise de l'anglais est un atout