Informations principales

Description et exigences de la tâche

• Établir les budgets et échéances relatifs au contrat de maîtrise d’œuvre et de SST;
  
  

• Structurer les activités relatives à la gestion de la SST;
  
  

• Assurer la gestion et l’application avec tous les intervenants sur le chantier du contrat;
  
  

• Conseiller les entrepreneurs en matière de prévention et de SST;
  
  

• Organiser les inspections des CoSS et des AP du représentant du maître d’œuvre, et en assurer le suivi;
  
  

• Animer et/ou participer aux réunions du comité de chantier;
  
  

• Faire appliquer les décisions prises lors des réunions du comité de chantier;
  
  

• Organiser les sessions d’accueil pour les entrepreneurs, les travailleurs et les transporteurs indépendants afin de leur présenter le PCPMO et l’organisation de la SST sur le chantier du contrat;
  
  

• S’assurer que tous les entrepreneurs et employeurs fournissent leur programme de prévention spécifique conformément au PCPMO, et en font le suivi;
  
  

• Organiser, au besoin, des sessions de formation sur des sujets pertinents;
  
  

• Mettre en œuvre des moyens pour atteindre une uniformité dans les interventions des CoSS et des AP, et dans les actions des entrepreneurs pour tout le chantier du contrat;
  
  

• Anticiper et prévenir les situations à risque;
  
  

• Intervenir à pied d’œuvre, prendre les mesures nécessaires pour corriger les situations à risque, implanter des mécanismes de contrôle lorsqu’une situation à risque est identifiée pour assurer la permanence des correctifs, et éviter la répétition d’une telle situation;
  
  

• Participer aux enquêtes lors d’accidents, d’incidents ou de quasi-accidents;
  
  

• Préparer et interpréter les statistiques relatives aux accidents, incidents et quasi-accidents;
  
  

• Tenir un dossier pour chaque entrepreneur du chantier du contrat;
  
  

• Informer le surveillant et le RSMO de toute décision qui aurait une incidence financière pour le Ministère;
  
  

• Recommander des bonifications au PCPMO ou aux « Devis 104 Santé et sécurité »;
  
  

• Appliquer le mécanisme de mesures administratives décrit dans le PCPMO;
  
  

• Collaborer et accompagner le CGMO sur demande de ce dernier;
  
  

• S’assurer que les connaissances en SST des CoSS et des AP soient régulièrement mises à jour;
  
  

• Accomplir toute autre tâche jugée nécessaire dans le cadre de son travail de représentant du maître d’œuvre et de CPSS, dont celles énumérées dans le PCPMO.
  
  

• Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales;
  
  
• Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation;
  
  
• Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail);
  
  
• Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux;
  
  
• Outils informatiques adaptés;
  
  
• Espace de travail épanouissant et motivant;
  
  
• Initiatives sociales et environnementales;
  
  
• Programme d’apprentissage en milieu de travail;
  
  
• Cheminement de carrière.
  
  

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